Ủy ban khởi động sáng kiến ​​mới để cải thiện #health và an toàn của người lao động

Đầu tư cho sức khỏe và an toàn lao động cải thiện cuộc sống của người dân bằng cách ngăn ngừa tai nạn và bệnh tật trong công việc. Dựa trên những nỗ lực trong quá khứ, sáng kiến ​​mới của Ủy ban nhằm mục đích bảo vệ người lao động tốt hơn chống lại bệnh ung thư liên quan đến công việc, để giúp các doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp vừa và nhỏ, trong nỗ lực tuân thủ khuôn khổ lập pháp hiện có và tập trung nhiều hơn vào kết quả và ít hơn về thủ tục giấy tờ.

Ủy viên việc làm, các vấn đề xã hội, kỹ năng và di chuyển lao động Marianne Thyssen cho biết: "Hôm nay chúng tôi trình bày một kế hoạch hành động rõ ràng về an toàn và sức khỏe nghề nghiệp hợp lý tại nơi làm việc trong 21^st kỷ với các quy tắc rõ ràng, cập nhật và áp dụng hiệu quả trên thực địa. Chúng tôi cũng thực hiện cam kết chống lại bệnh ung thư liên quan đến công việc, bằng cách giải quyết việc tiếp xúc với bảy hóa chất gây ung thư nữa, điều này sẽ cải thiện khả năng bảo vệ khoảng 4 triệu công nhân ở châu Âu. Chúng tôi hợp tác với các quốc gia thành viên và các bên liên quan để tạo ra một nơi làm việc lành mạnh và an toàn cho tất cả mọi người. "

Trong những năm 25 vừa qua, khi Chỉ thị đầu tiên được thống nhất ở cấp EU trong lĩnh vực này, EU đã đi đầu trong các tiêu chuẩn cao về bảo vệ người lao động trước các rủi ro về sức khỏe và an toàn tại nơi làm việc. Kể từ 2008, số công nhân chết trong một vụ tai nạn tại nơi làm việc đã giảm gần một phần tư và tỷ lệ công nhân EU báo cáo ít nhất một vấn đề sức khỏe gây ra hoặc làm tồi tệ hơn do công việc giảm gần 10%. Tuy nhiên, những thách thức vẫn còn lớn: ước tính rằng khoảng châu Âu 160,000 chết vì những căn bệnh liên quan đến công việc của họ mỗi năm. Giữ cho công nhân an toàn và khỏe mạnh tại nơi làm việc bằng cách bảo vệ và cập nhật các tiêu chuẩn cao của Châu Âu là ưu tiên hàng đầu.

Theo cam kết tiếp tục cải thiện sức khỏe và an toàn nghề nghiệp, Ủy ban sẽ thực hiện các hành động chính sau:

• Đặt giới hạn phơi sáng hoặc các biện pháp khác cho bảy hóa chất gây ung thư khác. Đề xuất này sẽ không chỉ có lợi cho sức khỏe của người lao động mà còn đặt ra mục tiêu rõ ràng cho người sử dụng lao động và các cơ quan thực thi để tránh bị phơi nhiễm.
• Giúp các doanh nghiệp, đặc biệt là các doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ, trong nỗ lực tuân thủ các quy tắc về sức khỏe và an toàn. Đặc biệt, bằng chứng cho thấy cứ 1 doanh nghiệp siêu nhỏ thì có 3 doanh nghiệp không đánh giá rủi ro tại nơi làm việc. Do đó, hôm nay, chúng tôi đã xuất bản một bài báo hướng dẫn cho các nhà tuyển dụng với các mẹo thiết thực nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho việc đánh giá rủi ro của họ và làm cho nó hiệu quả hơn và. Nó bao gồm lời khuyên về cách đối phó với các rủi ro về ATVSLĐ đang gia tăng nhanh chóng như các rủi ro liên quan đến tâm lý xã hội, công thái học hoặc lão hóa như lắp đặt các rào cản an toàn tại nơi làm việc bận rộn như nhà máy và nhà kho. Chúng tôi cũng đặt mục tiêu tăng tính khả dụng của các công cụ trực tuyến miễn phí giúp các doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ thực hiện các đánh giá rủi ro.
• Ủy ban sẽ làm việc với các quốc gia thành viên và các đối tác xã hội để xóa hoặc cập nhật các quy tắc lỗi thời trong vòng hai năm tới. Mục đích là đơn giản hóa và giảm gánh nặng hành chính, đồng thời duy trì sự bảo vệ của người lao động. Việc hiện đại hóa này cũng sẽ hỗ trợ việc thực thi tốt hơn trên thực tế.

Việc xem xét luật ATVSLĐ của EU và những thay đổi đối với Chỉ thị về Chất gây ung thư và Chất gây đột biến phù hợp với công việc đang diễn ra của Ủy ban về việc thiết lập Cột châu Âu về các quyền Xã hội, nhằm mục đích điều chỉnh luật pháp của EU để thay đổi mô hình làm việc và xã hội. Các cuộc tham vấn và tranh luận về Trụ cột đã khẳng định tầm quan trọng của sức khỏe và an toàn nghề nghiệp tại nơi làm việc như một nền tảng của việc mua lại EU và nhấn mạnh vào việc ngăn ngừa và thực thi. Thông tin liên lạc được thông qua ngày hôm nay cũng dựa trên việc đánh giá rộng rãi việc "mua lại" hiện tại, như một phần của chương trình thể dục và hiệu suất theo quy định (REFIT) nhằm mục đích làm cho luật của EU đơn giản hơn, phù hợp hơn và hiệu quả hơn. Đề xuất và các thay đổi được phát triển với sự tham vấn chặt chẽ của các bên liên quan ở tất cả các cấp, đặc biệt là các đối tác xã hội.

Tiểu sử

quảng cáo

Tại 2012, Ủy ban đã bắt đầu đánh giá toàn diện về luật pháp OSH của EU ( Chỉ thị khung và 23 Chỉ thị liên quan). Đánh giá này là một phần của Chương trình thể dục và hiệu suất theo quy định của Ủy ban (REFIT) và nhằm mục đích làm cho luật của EU đơn giản hơn, phù hợp hơn và hiệu quả hơn.

Một ưu tiên cụ thể của Ủy ban trong lĩnh vực OSH là cuộc chiến chống ung thư, là nguyên nhân đầu tiên gây tử vong liên quan đến công việc ở EU. Ủy ban đang giải quyết vấn đề này như một thách thức ưu tiên: trên 13 có thể 2016 Các biện pháp giảm phơi nhiễm của công nhân châu Âu với hóa chất gây ung thư 13, bằng cách đề xuất thay đổi đối với Chỉ thị chất gây ung thư và Mutagens (2004 / 37 / EC). Hôm nay, Ủy ban tiếp tục cam kết chính trị của mình với một đề xuất thứ hai để giải quyết tiếp xúc với bảy hóa chất ưu tiên hơn. Ủy ban sẽ tiếp tục xem xét các chất gây ung thư khác để tiếp tục bảo vệ người lao động và cải thiện điều kiện kinh doanh trên toàn EU.

Thông tin thêm

Câu hỏi thường gặp về bảo vệ người lao động khỏi hóa chất gây ung thư

Các câu hỏi thường gặp về chính sách mới về sức khỏe và an toàn tại nơi làm việc

Tài liệu Làm việc của Nhân viên Ủy ban - Đánh giá trước chỉ thị OHS

Tài liệu làm việc của nhân viên Ủy ban - Hướng dẫn thực tế cho nhà tuyển dụng

Tin tức hàng trên trang web việc làm DG

Thực hiện theo Marianne Thyssen trên Facebook và twitter

Đăng ký e-mail miễn phí của Ủy ban Châu Âu bản tin về việc làm, các vấn đề xã hội và hòa nhập