Kết nối với chúng tôi

Quyền con người

Nghiên cứu mới xếp hạng các quốc gia thân thiện với LGBTQI+ nhất thế giới để làm việc

SHARE:

Được phát hành

on

  • Na Uy và Hà Lan Đứng đầu danh sách: Những quốc gia này vượt trội về tính toàn diện, an toàn và bảo vệ chống phân biệt đối xử với LGBTQI+.
  • EU dẫn đầu: Các nước châu Âu thống trị top 10
  • Canada có điểm an toàn cao nhất dành cho cá nhân LGBTQI+

Mọi người phải cảm thấy an toàn, được hòa nhập và được đánh giá cao ở nơi làm việc của mình và bất chấp những tiến bộ đã đạt được trong những năm gần đây, đây vẫn là một cuộc đấu tranh đối với nhiều nhân viên LGBTQI+.

Nghiên cứu cho thấy người lao động LGBTQI+ có mức độ không hài lòng trong công việc cao hơn, mức độ an toàn tâm lý thấp hơn và mức độ xung đột nơi làm việc cao hơn hơn so với những người đồng tính khác giới của họ. Với suy nghĩ này, các chuyên gia về không gian làm việc linh hoạt Văn phòng tức thì muốn khám phá những quốc gia đang đi đúng hướng, bằng cách xếp hạng 24 quốc gia theo các tiêu chí như an toàn, chấp nhận xã hội và bảo vệ phân biệt đối xử trong việc làm, họ có thể xếp hạng các quốc gia có nhiều LGBTQI+ nhất trên thế giới để làm việc và sinh sống. 

10 quốc gia hòa nhập nhất dành cho người LGBTQI+

CẤPQUỐC GIA XÃ HỘI CHẤP NHẬN LGBTQI+ĐIỂM AN TOÀN CHO LGBTQI+ĐIỂM AN TOÀN CHO LGBTQI+
1Na Uy9.383581*
1Nước Hà Lan9.463731
3Canada9.023831
4Tây Ban Nha8.773561
5Thụy Điển9.183771
6Nước Bỉ7.953431
7Nước Đức7.733091
8Nước pháp7.733381
8Châu Úc8.033041
10UK8.343421

Na Uy và Hà Lan chia sẻ vị trí hàng đầu về đối xử hòa nhập với nhân viên LGBTQI+, đồng thời cả hai cũng nằm trong top 5 quốc gia an toàn nhất đối với cộng đồng LGBTQI+. 

Điểm chấp nhận xã hội cao nhất thuộc về Hà Lan. Đất nước này nổi tiếng là quốc gia đầu tiên trên thế giới hợp pháp hóa hôn nhân đồng giới và lễ kỷ niệm Amsterdam Pride rất được yêu thích đã thu hút hàng trăm nghìn du khách từ khắp nơi trên thế giới mỗi năm. 

Canada có điểm an toàn cao nhất đối với người LGBTQI+. Chỉ số Nguy hiểm LGBTQI+ của Asher & Lyric năm 2023 đã xếp hạng Canada ở vị trí hàng đầu theo sự công nhận pháp lý đối với các mối quan hệ LGBTQI+, hiến pháp bảo vệ người LGBTQI+ và hình sự hóa bạo lực đối với họ.

quảng cáo

Thống kê cho thấy ngay cả những quốc gia có điểm số cao cũng còn một chặng đường dài phía trước, đặc biệt là khi nói đến việc công nhận và chấp nhận người chuyển giới và người không thuộc giới nhị phân, do đó, Instant Office đã cung cấp 6 mẹo giúp các công ty tạo ra văn hóa chấp nhận LGBTQI+.

6 cách để tạo ra văn hóa chấp nhận LGBTQI+ tại công ty của bạn

  1. Truyền đạt các mục tiêu về sự đa dạng, bình đẳng và hòa nhập (DEI) của bạn tới tất cả nhân viên và cung cấp chương trình đào tạo DEI cho tất cả nhân viên. Điều này bao gồm việc giải thích ý nghĩa của việc trở thành đồng minh LGBTQI+. Đọc thêm về DEI tại nơi làm việc.
  2. Sử dụng ngôn ngữ hòa nhập và khuyến khích tất cả nhân viên làm như vậy.
  3. Thường xuyên xem xét các hoạt động DEI của bạn và xác định các lĩnh vực cần cải thiện.
  4. Thực hiện theo các phương pháp tuyển dụng toàn diện.
  5. Tạo nhóm nguồn lực nhân viên (ERG) cho nhân viên LGBTQI+.
  6. Khuyến khích việc tôn vinh niềm tự hào ở nơi làm việc.

Bấm vào đây để xem toàn bộ bài đăng trên blog

Phương pháp luận

Sử dụng danh sách ban đầu gồm các quốc gia có GDP cao nhất, chúng tôi đã thu thập dữ liệu về chỉ số bình đẳng, bảo vệ phân biệt đối xử trong việc làm, sự chấp nhận của xã hội và sự an toàn của người LGBTQI+. Sau đó, chúng tôi xếp hạng từng quốc gia từ cao nhất đến thấp nhất và tính điểm tổng cho mỗi quốc gia để đưa ra danh sách cuối cùng.

Chia sẻ bài viết này:

EU Reporter đăng các bài báo từ nhiều nguồn bên ngoài khác nhau thể hiện nhiều quan điểm. Các vị trí được đảm nhận trong các bài báo này không nhất thiết phải là của Phóng viên EU.

Video nổi bật