Kết nối với chúng tôi

EU

Ủy ban ra mắt tham vấn giai đoạn hai của các đối tác xã hội về mức lương tối thiểu công bằng tại EU

SHARE:

Được phát hành

on

Chúng tôi sử dụng đăng ký của bạn để cung cấp nội dung theo những cách bạn đã đồng ý và để cải thiện sự hiểu biết của chúng tôi về bạn. Bạn có thể bỏ theo dõi bất cứ lúc nào.

Ủy ban đã đưa ra tư vấn giai đoạn hai của các công đoàn châu Âu và các tổ chức của người sử dụng lao động về cách đảm bảo mức lương tối thiểu công bằng cho tất cả người lao động trong Liên minh châu Âu. Điều này diễn ra sau cuộc tham vấn giai đoạn đầu tiên được mở từ ngày 14 tháng 25 đến ngày 2020 tháng 23 năm XNUMX, mà Ủy ban đã nhận được trả lời từ XNUMX đối tác xã hội trên toàn EU.

Dựa trên các câu trả lời nhận được, Ủy ban kết luận rằng cần phải có thêm hành động của EU. EU đã bị ảnh hưởng đặc biệt bởi đại dịch coronavirus, với những tác động tiêu cực đến nền kinh tế, doanh nghiệp của các quốc gia thành viên và thu nhập của người lao động và gia đình của họ. Đảm bảo rằng tất cả người lao động ở EU có cuộc sống tử tế là điều cần thiết cho sự phục hồi cũng như xây dựng các nền kinh tế công bằng và có khả năng phục hồi, đồng thời tiền lương tối thiểu đóng một vai trò quan trọng.

Ủy ban không nhằm mục đích thiết lập một mức lương tối thiểu châu Âu thống nhất, cũng như không hài hòa các hệ thống thiết lập mức lương tối thiểu. Bất kỳ biện pháp nào có thể sẽ được áp dụng theo cách khác nhau tùy thuộc vào hệ thống và truyền thống ấn định tiền lương tối thiểu của quốc gia thành viên, tôn trọng đầy đủ năng lực quốc gia và quyền tự do hợp đồng của các đối tác xã hội.

Một nền kinh tế hoạt động vì con người, Phó chủ tịch điều hành Valdis Dombrovskis cho biết: “Khi chúng tôi nỗ lực hướng tới phục hồi toàn diện sau cuộc khủng hoảng coronavirus, chúng tôi muốn đảm bảo rằng tất cả người lao động ở EU đều được bảo vệ bởi mức lương tối thiểu hợp lý, cho phép họ kiếm được một khoản tiền kha khá sống ở bất cứ nơi nào họ làm việc. Các đối tác xã hội đóng một vai trò quan trọng trong việc đàm phán tiền lương ở phạm vi quốc gia và địa phương, và nên tham gia vào việc thiết lập mức lương tối thiểu ở cả các quốc gia chỉ dựa trên mức lương được thỏa thuận chung và ở những quốc gia có mức lương tối thiểu theo luật định. "

Ủy viên việc làm và quyền xã hội Nicolas Schmit cho biết: “Cứ sáu người lao động thì có một người được xếp vào nhóm những người có mức lương thấp ở EU, và phần lớn trong số họ là phụ nữ. Những công nhân này đã giữ cho xã hội và nền kinh tế của chúng ta tồn tại khi tất cả những thứ khác phải dừng lại. Nhưng nghịch lý là họ sẽ bị ảnh hưởng nặng nề nhất bởi khủng hoảng. Hướng tới một sáng kiến ​​về mức lương tối thiểu ở EU là một yếu tố thiết yếu trong chiến lược phục hồi của chúng tôi. Mọi người đều xứng đáng có một mức sống tử tế ”.

Thông cáo báo chí có sẵn tại đây.

quảng cáo

Chia sẻ bài viết này:

EU Reporter đăng các bài báo từ nhiều nguồn bên ngoài khác nhau thể hiện nhiều quan điểm. Các vị trí được đảm nhận trong các bài báo này không nhất thiết phải là của Phóng viên EU.

Video nổi bật